Мениджъри, фараони… (част 2)

След като в предната статия разгледахме ключови позиции в офисната среда, сега ще представим някои по-екзотични и по-(без)отговорни такива.

Координатор
Някаде далеч назад в корпоративната история, някой виртуоз от отдела за Човешки Ресурси е измислил позицията „Координатор“. Според някои специалисти корените на думата идват от руското „политрук“ според други идва от особен тип плесен растяща в тръбите на канализацията на Токио. При всички положения основната им роля е да консумират въздух, кафе и офис материали. При опасност, подобно на октоподите и тяхното мастило, изхвърлят отговорност нагоре или надолу (в зависимост от коя посока идва атаката) и се скриват под някой камък. Периодично пишат репорти за началството, богато нацвъкани с графики и пай чартове, които след това разнасят и навират във физиономиите на работещите хора докато се разпаднат (и хората и чартовете).

Sales Advisor
Елемент с неясни задължения, плаващо работно време и обикновено космическа заплата. В повечето случай е а) откраднат от конкуренцията б) приятел е на шефа. От тях се очаква да ходят по вода, да превръщат водата във вино и да докарват клиенти-левиатани. Някои го и правят.

Мърчъндайзър
За много хора не е ясно какво точно означава, но звучи достатъчно гордо и зловещо. Загадъчен като Зоро, опасен като Терминатор, неуловим като Чапай. В кварталния ви супермаркет това е човекът, който зарежда рафта с кисело мляко, докато в лъскав офис в центъра ролята му е да организира доставка на компоти (може и компютри) до даден клиент.

Бизнес девелопмент
Обитава ресторанти, барове, летища и хотели. Появява се изненадващо и за кратко в офиса и нещастно обяснява на всички, че не му се живее повече, защото сега трябва да лети на Майорка, Бахамите или Рио и то за цял месец. На въпроси с какво точно се занимава, обяснява, че неговата работа е интанджибъл. Употребява думата интанджибъл твърде често.

Директори
Отживелица от близкото минало, когато да си директор (пък макар и на водопад) беше престижно и желано. Все пак титлата успя да оцелее и след промените, като обитава някои неизменени и неизменяеми ареали.
– Административен директор – не по-различно от Office Manager, обаче наистина звучи гордо! Овеществява една от характерните български мечти – да израснеш от обикновен асистент до директор. Промяната обикновено се отразява единствено върху визитните картички.
– Финансов директор – счетоводител + ТРЗ. Контактува с красивите и любезни служителки на фирмената банка. Което е повод за завист откъдето и да го погледнеш.

C-групата
Така наречената C-група обхваща онзи целия ръководен персонал, чийто титли се изразяват обикновено в трибуквени съкращения, зад които се крият странни кабалистични наименования на английски. Обикновено хората от C-групата могат да бъдат разпознати по S-класата, която карат или по тренд костюма, когато са в офиса.
– CLO (Chief Legal Officer) – ако все още не сте се досетили, припомнете си вица за 3000 адвокати на морското дъно. А сега умножете цифрата по две…
– CVO (Chief Visionary Officer) – съчетава способностите на делфийския оракул с проклятието на Касандра. PowerPoint е неговото най-мощно оръжие, с което може смъртоносно да порази финансовия отдел.
– COO (Chief Operations Officer) – отговорен за оперативния мениджмънт. Обикновено оперира с финеса на слон в стъкларски магазин, взимайки грешни краткосрочни стратегически решения.
– CIO (Chief Information Officer) – отговаря за кабелите, телефоните, интернета и факса, който никога не работи. Подчинените му са мърляви, но уважавани типове от племето на системните администратори. Именно на тях дължи своето влияние и аура на неприкосновеност.
– CISO (Chief Information Security Officer) – ченге в детската градина. Показателно е, че съкращението на титлата му е от четири букви. И това ако не е подозрително…
– CEO (Chief Executive Officer) – Ето Човекът. The Big Boss. Капо ди тути капи.

–
За коментари: http://www.sivosten.com/forum/viewtopic.php?p=202422#202422

За този автор

Author: Владимир Атанасов - Delvig

Вашият коментар

Вашият имейл адрес няма да бъде публикуван. Задължителните полета са отбелязани с *